کسب درآمد و داشتن شغل در دنیای پیشرفته امروزی زن و مرد نمی شناسد و برای همه افراد در سنین مختلف به یک هدف مهم تبدیل شده است. بانوان ایرانی نیز باتوجه به اوضاع نابسامان مالی در سیستم اقتصادی کشور به دنبال مشاغلی هستند که بتوانند به عنوان شغل دوم یا در کنار خانه داری، زمان خالی خود را با آن پر کنند و چه بسا بتوانند کسب درآمد خوبی نیز داشته باشند. شغل های خانگی برای بانوان این مزایا را دارند که افراد متخصص و غیر متخصص براساس مهارت خود می توانند آن ها را انجام دهند. اگر به

فریلنسینگ، دورکاری، آزادکاری کلماتی هستند که با گسترش شیوع ویروس کرونا اهمیت بالایی در زمینه اشتغال پیدا کرده اند. بسیاری مردم ایران نیز ازطریق آشنایی با این مفاهیم به کارکردن در خانه با انعطاف زمانی، زمینه کاری و تنوع همکاری سوق داده شده اند. همه ی ما می دانیم که کارکردن تنها به استخدام در شرکت ها و سازمان ها ختم نمی شود و می توان در اکثر زمینه های کاری حتی در خانه و از راه دور نیز کارها را پیش برد. اگرچه فرهنگ اشتغال به صورت فریلنسینگ در ایران آن چنان که باید جای نیافتاده است، اما افراد

افرادی که تازه می خواهند وارد بازار کار شوند یا به دنبال شغل بهتری می گردند، همیشه عبارت «پردرآمدترین مشاغل» را در صفحه مرورگر خود جستجو می کنند. آمار و درآمدها نشان می دهد، پردرآمدترین مشاغل مرتبط با تکنولوژی، در هر سال جایگاه پررنگ تری در میان مشاغل پولساز پیدا می کنند. به عنوان مثال در حال حاضر کسی که سرپرست یک تیم برنامه نویسی باشد، می تواند به اندازه یک بازاری قدیمی درآمد به دست آورد. در این مقاله، ما مشاغل مختلف مرتبط با تکنولوژی در ایران که درآمد خوبی دارند را بررسی کرده ایم و ۵ مورد را

امروزه، در کنار مهارت های فنی و تخصصی، مهارت های نرم که ممکن است شما آن ها را با نام مهارت های رفتاری نیز بشناسید، به یکی از مهم ترین عوامل موفقیت در هر حوزه ای تبدیل شده اند. بنابراین، آموزش و یادگیری مهارت های نرم، به شکل قابل توجهی لازم و ضروری محسوب می شوند. در زمان تحصیل در مدرسه و دانشگاه تا حد زیادی به مهارت های سخت ما مانند استفاده از کامپیوتر، ادبیات، ریاضی و سایر مهارت هایی که برای انجام کار و کسب درآمد به آن ها نیاز داریم، پرداخته می شود. اما کمتر می بینیم

LinkedIn یکی از شبکه های اجتماعی کمتر شناخته شده در ایران است که اگر از آن صحیح استفاده کنیم میتواند تبدیل به یک ابزار قدرتمند برای حرفه ای هایی شود که به دنبال پیشرفت در حرفه و به دست آوردن شغل رویایی خود هستند. لینکدین با بیش از ۷۰۰ میلیون عضو در سراسر جهان، یک پلتفرم برای شبکه سازی، جستجوی کار و برندینگ شخصی فراهم می کند که جایگزین دیگری برای آن وجود ندارد. در این مقاله، به بررسی اینکه چگونه می توانید از LinkedIn برای یافتن فرصت های شغلی جذاب استفاده کنید و گام های معنی داری برای نیل

بسیاری از افراد هستند که به شغلشان علاقه ای ندارند و فقط برای سرگرمی و امرار معاش آن را انجام می دهند؛ این افراد حتی نمی دانند شغل رویاییشان چیست و در چه کارهایی استعداد دارند. این مسئله می تواند ریشه بی حوصلگی، افسردگی و بی انگیزگی در آنها باشد. اگر شما هم شغل خود را دوست ندارید، اما نمی دانید چه کاری برایتان جذاب است یا اگر به تازگی قصد دارید وارد بازار کار شوید، اما هنوز شغلی را انتخاب نکرده اید، این مقاله برای شما نوشته شده است. در این مقاله ۵ تست روانشناسی را معرفی می کنیم

رزومه در بسیاری از مواقع اولین چیزی است که کارفرماها از شما می بینند و بر اساس آن تصمیم می گیرند با شما قرار مصاحبه بگذارند. اگر یک رزومه کاری حرفه ای داشته باشید، احتمال دعوت به مصاحبه و شروع همکاری برای شما بالا می رود. در یک رزومه حرفه ای لازم است به اندازه کافی درباره خودتان اطلاعات بدهید، اما نباید زیاده گویی کنید. در این مقاله پنج تکنیک برای تهیه رزومه کاری را به شما آموزش می دهیم تا بتوانید کارفرماها را جذب کنید و در شغل مورد نظرتان مشغول به کار شوید. ۱. بررسی کنید چه ویژگی

از سالهای کرونا و پاندمی زمان زیادی نگذشته است. حتماً به خاطر دارید که پاندمی موجب شد شرکت های بسیاری تعطیل شوند یا کارمندان مجبور شوند کارهایشان را از منزل و راه دور انجام دهند. البته نمی توان گفت پیش از پاندمی گزینه کار از راه دور یا remote job وجود نداشته است، بلکه این معضل جهانی سبب شد، افراد و شرکت های بیشتری به این رویکرد روی بیاورند. در دنیای امروز، کار از راه دور به یکی از محبوب ترین روش های کار برای افراد در سراسر جهان تبدیل شده است. این روش به ویژه در کشورهایی مانند ایران

هوش مصنوعی (AI) اینجاست و قرار است که بماند. خیلی سخت نیست که خودمان را به جای صاحبان کارخانه های بزرگ بگذاریم و ببینیم که چگونه آنها ترجیح می دهند دستگاهی گران قیمت بخرند که می تواند 7 روز هفته را 24 ساعته بدون درخواست افزایش حقوق کار کند. هوش مصنوعی با هدف کاهش بار کارهای تکراری و کسل کننده ای که معمولاً انسان ها با آنها خیلی خوب نیستند و رایانه ها در آنها برتری دارند، وارد بسیاری از حرفه ها شده است. ما در بحبوحه یک انقلاب کاری هستیم، بسیاری از مشاغل در آینده ای نزدیک با ماشین

این روزها که نسل زد وارد فضای کار شده اند، اولین انتخابشان دورکاری است. خصوصا بعد از دوره کرونا که دورکاری و ریموت برای بیزنس ها رایج شد، تقاضا برای کار کردن از منزل برای جوانان بسیار بالا رفت. اما کار کردن در فضای منزل ممکن است خسته کننده به نظر برسد. تمامی این موارد دست به دست هم داده اند که تقاضا برای کار کردن در فضایی شبیه به کافه ها افزایش یابد و در نتیجه کافه های زیادی زیرساخت خود را برای این دسته از افراد آماده کنند. از جمله این موارد می توان به سرعت بالای اینترنت،